（全球企业动态）普华永道(PwC)周四发布一项调查结果：据上个月对美国各行业700多名企业高管和董事会成员的调查，半数受访者表示他们正在裁员或有裁员计划，52%的受访者称招聘冻结。40%的人已经收回offer，还有40%的受访者正在下调或取消之前为招揽人才而设的“入职奖金”。但与此同时，约三分之二的美国公司在提高薪酬或扩大心理健康福利。最常见的做法是允许更多人永久性居家办公。